D E T E K T E I   " D O Y L E "

24 Stunden täglich für Sie im Einsatz!

Über uns 

DYNAMIC, ORGANIZED, YOUNG, LIVE, ECONOMIC

Sechs Gründe für Ihre individuelle Problemlösung sprechen für uns

  1. Wir beginnen jeden Auftrag mit einer fachkundigen und kostenlosen Beratung.
  2. Wir sagen Ihnen, was durch unsere detektivische Arbeit zu erreichen ist und was nicht.
  3. Wir sind Profis, diszipliniert, konzentriert, bedacht, auch die Winzigkeit einer Aufgabe perfekt zu erfüllen.
  4. Wir arbeiten zusammen mit hochqualifizierten Detektiven, Juristen, Sachverständigen und Kriminaltechnikern.
  5. Wir unterliegen der (vor-) vertraglichen Schweigepflicht als Schutzpflicht aus § 241 Abs. 2 BGB und sind gem. §§ 201 ff. StGB an die Unverletzlichkeit des persönlichen Lebens- und Geheimbereiches gebunden.
  6. Wir finden immer einen Weg der Finanzierbarkeit.

Firmengeschichte

Die DETEKTEI "DOYLE" wurde 1991 in Berlin gegründet, war dort bis 2002 niedergelassen und wechselte sodann den Standort in das Land Brandenburg. So war die DETEKTEI "DOYLE" von 2002 bis 2015 in Potsdam beheimatet und verlegte letztlich 2015 ihren Sitz nach Kloster Lehnin.

Firmeninhaber

Reinhard Schuster, studierte von 1978 bis 1982 Kriminalistik an der Humboldt-Universität zu Berlin und promovierte 1985 zum Dr. jur. an der Humboldt-Universität zu Berlin.

Zu unserer Geschäftsphilosophie

Die Nähe zu den Problemen, die Fähigkeit schnell zu reagieren und der enge Bezug zur Klientel verbinden sich mit Innovationskraft und einem gleichbleibend hohen Qualitätsniveau.

DYNAMIC

Dynamisch handeln - Disponibilität beweisen. Beachten wissenschaftlicher Erkenntnisse der Kriminalistik und der forensischen Wissenschaften, der Rechtswissenschaft und der Psychologie, sowie der Erfahrungen aus der polizeilichen Praxis.

ORGANIZED

Organisierte Strukturen schaffen. Das Wechselspiel der inneren und äußeren Kräfte beachten. Auf die Qualität der Alternative - gut zu sein, genügt nicht. Innovative Organisationsstrukturen nutzen.

YOUNG

Junge und junggebliebene Experten schaffen starke Verbindungen. Das Medium Kommunikation optimal nutzen. Informationen exakt weiterleiten. Entfernungen nahtlos überbrücken.

LIVE

Lebendig organisieren, konsequent handeln, Leistung konzentrieren. Den hohen Qualitätsstandard halten. Synergieeffekte nutzen. Das Spektrum den Serviceleistungen anpassen. Die neuen Erfordernisse immer wieder einer Analyse unterziehen.

ECONOMIC

Ökonomisches und globales Denken. Den Horizont im Blick behalten. Vertrautes in Frage stellen, neue Denkansätze einfließen lassen, ohne Bewährtes zu verwerfen. Dialektik im Denken und Handeln.